L'éclairage en Entreprise

Assurer un éclairage de qualité est indispensable à la santé et au confort des salariés. La lumière influe sur le bien-être des
occupants, donc sur leur performance.
Améliorer l’éclairage doit ainsi permettre tout à la fois d’améliorer les conditions de travail et la performance énergétique de l’installation, sachant que, dans ce domaine, le coût des matériels d’éclairage représente en moyenne seulement10 % et les frais de consommation, d’entretien et de maintenance 90 %.
Un investissement dans des équipements plus performants et moins consommateurs d’énergie (mais certes plus chers à l’achat que des équipements standards) se révèle rapidement très rentable.

 

+ L'éclairage au quotidien

Un éclairage de qualité est indispensable à la santé et au confort de vos salariés
ou de vos clients. La lumière influe sur le bien être des occupants, donc sur leur performance. Améliorer l'éclairage permet tout à la fois d'optimiser les conditions de vie et la performance énergétique de l'installation, sachant que, dans ce domaine, la part des matériels représente en moyenne seulement 10 % du poste éclairage et les frais de consommation, d'entretien et de maintenance 90 %. La technologie LED est performante, économique, fiable et durable, elle présente un retour sur investissement très rapide.

Source : Association Française de l'Eclairage.

+ Des enjeux croissants, une nécessité indéniable

Les dépenses d’énergie sont en moyenne le 4ème poste de charge dans les entreprises ou collectivités.
Le prix de l’électricité en France devrait augmenter de 30% sur les 4 prochaines années
La législation va imposer une réduction des consommations d’énergie d’au moins 38% jusqu’à 2020 dans les bâtiments existants
Et bien sur les enjeux environnementaux et sociaux
Où en est la maîtrise de votre énergie ? Par où commencer ? Où poursuivre ?
Quelles actions privilégier en fonction de vos capacités d’organisation et de
financement ?

 

 

 

Nous recrutons

Responsable de secteur:

Il gère son agence comme un centre de profit sur un département, et pourra avoir la responsabilité d’une région

Conseiller(e) consultant :

Il prospecte et vend dans le strict respect des objectifs quantitatifs et qualitatifs fixés par la Délégation régionale.

(statut consultant, indépendant)

pour nous contacter :

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